근로자(인력)파견법인 설립과정 파헤쳐보자!

 

근로자(인력)파견법인 설립과정 파헤쳐보자!

근로자파견법인 설립 절차의 모든 것을 파헤쳐봅시다!

 

 

초콜릿을 먹으면서 기분이 좋아지는 걸 느껴보신 적 있으신가요?
실제 초콜릿에는 도파민과 엔도르핀을 분비시키는 물질이 있어서,

사람이 느끼는 고통을 낮춰주고 기분을 좋게 만들어 준다고 합니다.

오늘 준비한 근로자(인력)파견법인에 관한 정보도 달콤한 초콜릿처럼 기분 좋게 느껴지면 좋겠습니다!

 

근로자파견사업 허가증은 관할 고용노동부에 신청하면 됩니다
접수일로부터 14일 이내에 담당 근로 감독관이
사업자를 찾아와 서류와 현장을 직접 본 다음에 최종 허가 여부를 결정합니다.

 

근로자파견 법인 설립의 사업 목적은 근로자파견업 이외에 고용알선업, 직업소개업,
간병인력공급업, 위생청소 용역업, 건물 유지관리업, 소독 방역 욕역업 등으로 표기할 수 있습니다.

 

이와 더불어 근로자파견법인을 설립하려면
사업장 소재지 관할의 지방 고용노동청이나 허가관청에 신청서와 관련 서류를 제출해야 합니다.
이로 인해서 담당 공무원은 법인 등기사항 증명서를 확인한 뒤, 허가증을 교부하고 있습니다.

 

또, 인력파견법인을 설립할 때에는 사업목적은 인력공급업으로 구분됩니다.
법인 설립에 대한 모든 허가 절차가 마무리 되면 관할 세무서에서 사업자 등록을 신청이 가능합니다.

 

 

그리ㅏ고 근로자파견 법인 설립 때에 회사 상호, 사업 목적, 주식 배분율, 임원에 관해 사전에 구상해야 합니다.

 

 

확실하게 알아보는 근로자파견법인 설립 시 주의사항 쏙쏙!

 

인력파견 업체에서 근로자를 1년 이상 파견할 때는 법에 어긋납니다.
그러나 파견사업주와 사용사업주, 파견근로자간의 협의에 따라
1회에 한하여 1년 이하 파견 기간을 늘릴 수 있습니다.

 

또, 근로자파견 법인 설립 등기 비용은 등록면허세 등 공과금과 법무사 수수료 비용이 들고
자본금액과 지역에 따라 비용이 달라지므로
법인사무소로 문의해서 확실한 금액을 꼼꼼히 알아보아야 합니다.

 

그리고 근로자파견 법인 건립에는 공과금과 법무사 수수료를 포함한 등록면허세 비용이 들며,
지역과 자본 금액에 따라 금액이 달라지므로
법인사무소로 상담해 정확한 가격을 알아보시길 바랍니다.

 

이와 더불어 근로자파견 법인 건립 중
숙박업을 중매행위, 결혼상담, 식품접객업과 겸업할 수 없음을 조심해야 합니다.

 

 

또, 근로자파견 법인 상호는 같지만 않다면 사용 가능하고 설립등록면허세는 법인을 설립하고자 하는 지역에 따라 차이가 납니다.

 

 

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구르는 돌에는 이끼가 끼지 않는다고 합니다.
기본적인 지식에 안주하지 않고 근로자(인력)파견법인에 대해서 검색해본 여러분의 앞날도
항상 맑고 깨끗하길 기도할게요. 그럼 다음 이 시간에도 이끼 없는 유용한 정보로 찾아올게요. 안녕~